全浦月度尤秀部門及個人風(fēng)采
      車間的成立和發(fā)展源自于每個車間員工，我們來自*，個性迥異。舉行出彩部門及個人的表彰非常重要， 可以讓我們發(fā)現(xiàn)車間出色的基層員工，將他們突出的技能和品德進(jìn)行表彰和宣揚(yáng)，推行向標(biāo)榜學(xué)習(xí)的活動，促進(jìn)人員和車間共同進(jìn)步！

尤秀部門評比

在4月份尤秀部門各項(xiàng)評比中，車間一在任務(wù)完成度，產(chǎn)品質(zhì)量保證度上都優(yōu)于其它部門，榮獲4 月份“月度尤秀部門”稱號！

尤秀員工評比

四月份技能考核一等獎----張環(huán)

張環(huán)作為車間一負(fù)責(zé)人，工作認(rèn)真踏實(shí)，在帶動員工積極向上的同時，不忘努力提升自己，在本月的知識考核中， 以髙分的優(yōu)勢榮獲"技能考核一等"獎。

四月份技能考核進(jìn)步獎---王嬌

王嬌于2019年11月人職公司，做事踏實(shí)，虛心學(xué)習(xí)，半年的時間里技能知識有了大幅度提高的同時，也勇于對于工作中發(fā)現(xiàn)的問題提出自己的看法。

后，張總對于4月份頒獎做總結(jié)性發(fā)言，在月度評比持續(xù)進(jìn)行下去的同時，也做了下一步的規(guī)劃，重點(diǎn)后續(xù)要加強(qiáng)車間的5S管理，在高效規(guī)范的管理下， 公司員工自身得以成長的同時，公司也會以更加良性的勢態(tài)發(fā)展。